ご依頼の経緯
神奈川県藤沢市で建設業を営む役員A様（50代男性）は、上場企業として多くの現場を抱え、法令遵守を重視した事業運営を行っていました。しかし、複数の現場で主任技術者・監理技術者の配置が必要となり、請負金額や工事内容により異なる基準が課される中、制度の複雑さに対応しきれない状況に陥っていました。さらに、建設業法に関する制度変更が頻繁であり、現行基準に基づく対応だけでなく、将来的な改正への備えも課題となっていました。適切なアドバイスを得るため、建設業法に特化した当事務所にご相談いただきました。
担当行政書士からのメッセージ
主任技術者・監理技術者の配置基準は、請負金額や工事内容ごとに異なるため、正確な要件理解が重要です。まず、現行制度を改めて調査し、A様の各現場に適用される基準を整理しました。特に注意が必要なポイントを具体的に説明し、誤解や認識のズレが生じないよう配慮しました。
また、今後の制度変更に備えるため、将来改正が予定されている情報を提供し、必要な対応を事前に検討するプランを提案しました。これにより、現在の法令遵守だけでなく、長期的な体制強化にもつながる結果となりました。クライアント様からは「これまで曖昧だった部分が明確になった」とのお言葉をいただき、大変嬉しく感じています。
お客様からのメッセージ
いつも急な相談にも迅速に対応していただき、本当にありがとうございます。今回は特に、複雑な制度について一つひとつ丁寧に説明していただけたことで、現場ごとに適正な配置を実現することができました。また、今後の制度変更に備えた情報提供やアドバイスも非常に助かりました。
これまで制度について曖昧な部分が多く、不安を感じる場面もありましたが、信頼できる専門家のサポートを受けられたことで、安心して業務に取り組むことができるようになりました。これからも事業をさらに発展させるために、引き続きご相談させていただきたいと思っています。本当にありがとうございました！
